Campagne de recrutement d'alternants de la Fondation TF1 ouverte !

Les IAE de France partenaires de la Fondation TF1 ! 

🚀La campagne de recrutement de la 18ème promotion de la Fondation TF1 est lancée !🚀 

Cette année, 11 postes sont à pourvoir dans les différentes directions du Groupe TF1, pour des jeunes de 18 à 30 ans, boursier(e)s, venant de QPV, de zones rurales isolées et de la France périurbaine. 

• Au sein de la Direction de l'information : journaliste rédacteur(rice), chargé(e) de marketing digital
• Au sein de la Direction des technologies : développeur(se) .net, monteur(se
• Au sein de TF1 Pub : chargé(e) de diffusion TV, chargé(e) d'études marketing, assistant(e) commercial
• Au sein de la Direction des contenus : assistant(e) commercial (TF1 Factory), Journaliste reporter d'images (TF1 Production)
• Dans les fonctions supports : assistant(e) contrôle de gestion, juriste

📄Les fiches de postes détaillées sont disponibles dans le guide du recrutement ci-joint et sur le site du Talent Dating du Groupe TF1 - onglet Fondation.

🎥Pour candidater, petite particularité :  une vidéo de 2 minutes axée sur ta motivation à rejoindre le groupe TF1, ainsi que la réponse à un rapide questionnaire après avoir cliqué sur le bouton "Postuler". 

📅 Rétroplanning de la campagne de recrutement : 

• 26 mars : publication des offres sur le Talent Dating du Groupe TF1 – onglet Fondation
• Avril : réception des candidatures et des vidéos - pré-sélection par la Fondation
• Mai : suivi des candidatures et entretiens par les RH et les managers
• Début juin : entretiens des 2 candidats shortlistés dans chaque poste avec des membres du Conseil d'Administration de la Fondation
• Mi-juin : feedback

🔧Quelques outils pour préparer ta candidature : 

• Le site du talent Dating de TF1 - onglet Fondation 
• Un guide du recrutement, comprenant une présentation de la Fondation TF1 et de cette campagne de recrutement, une présentation des entités recruteuses, les fiches de postes détaillées et un tuto pour nous faire parvenir la vidéo de motivation. 
• Une affiche A4 prête à imprimer si vous souhaiter faire de l'affichage dans votre structure. 
• Des vidéos d'anciens alternants ou des futurs managers pour les postes proposés cette année.
• Nos publications sur les réseaux sociaux (portraits d'anciens ou d'actuels alternants, conseils RH, ...) : LinkedIn, Instagram, Tik Tok, X.